1、 什么是好工作：一是不影响生活作息，二不影响家庭团聚，三能养家糊口。
2、 采购是一项实践性很强的工作，光靠热情和书本知识不能解决问题。上司如果把业务交给一个对公司尚不了解的新人，就要冒公司蒙受损失的风险。
3、 我不是被束缚在工作中的奴隶。即使我憎恨那些不得不完成的工作，我还是明白苦差是开掘精神宝藏的必需品，只有它能够改变我的命运。这就好比耕耘播种为的是收获果实一样。假如我没有忘记我是上帝的子民，为成功而降生到这个世上，那么我一定不满足于那些指派给我的工作。无论我做任何工作，让我为之倾注爱心，那样，我将不会失败。
4、 【正能量基地】你从事的工作如果是那种既能使你享受到工作的乐趣又能使你享受到生活的乐趣的工作，那么，你肯定会备感幸福，也肯定会硕果累累。
5、 如果大多数人集中精力专注于一项工作，他们都能把这项工作做得很好。最成大事者的商人是能够迅速而果断作出决定的人，他们总是首先确定一个明确的目标，并集中精力，专心致志地朝这个目标努力。一次只专心地做一件事，全身心地投入并积极地希望它成功，这样你的心里就不会感到筋疲力尽。
6、 【释放压力的7个绝招】①工作日最好与同事一起聚餐。工作间隔多走动。打电话给闺蜜聊聊。做些善事可以让你拥有更多的满足感。清楚地定位自己，敞开胸怀去与同事、朋友交流。冷静下，少一些抱怨，多谈论一些积极正面的东西。少一些抱怨。
7、 人的一生首先是致力生存的艰难一生，其次才是修德行善的一生；也就是说我们在追求温饱的道路上辛劳，同时也在修德行善的道路上修炼，这是一个身心双赢的磨练历程；它往往是在生活、工作、学习中逐步形成，好让我们在心灵上得到极其惬意地安静与欢愉。
8、 常做重要事，紧急事就越少：常做紧急事，紧急事就越多。一个人把主要时间：分配到“不重要不紧急”，属得过且过型；分配到“紧急不重要”，属随波逐流型；分配到“重要紧急”，属勤奋工作型；分配到“重要不紧急”（如战略、健康、规划等），属智慧发展型。
9、 【管理者要注意的10个细节】1.清晰表达你的工作指令；2.别在上司面前说下属的不是；3.不要漠视员工的意见；4.别让员工无休止的等待；5.别在下班时临时叫员工加班；6.为员工的错误把关；7.多鼓励员工；8.经常与员工沟通；9.让员工执行力更顺畅；10.把机会让给下属。
10、 清醒时做事，糊涂时读书，大怒时睡觉，独处时思考；做一个幸福的人，读书，旅行，努力工作，关心身体和心情。生活，有苦乐；人生，有起落。学会挥袖从容，暖笑无殇。快乐，不是拥有的多，而是计较的少；乐观，不是没烦恼，而是懂得知足。
11、 【公司不会告诉你的秘密】一、在工作场合中透露私事很危险。你的能力并不能确保你的安全。如果你与老板作对，必然会被逐出公司大门。如果遇到新上司要积极配合他。劳动法并不能保护你。
12、 如果选择急进，采取激进的办法来展露自己的能力，那么很可能自己的一番苦心到最后出局的先是自己。做好本职工作，稳扎稳打，伺机行动，如此才能巧夺先机，获得同事和领导的认可和赏识。
13、 当你的成长速度跟不上爱人时，婚姻就出现问题；当你的成长速度跟不上孩子时，教育就出现问题；当你的成长速度跟不上上司时，工作就出现问题；当你的成长速度跟不上客户时，合作就出现问题；当你的成长速度跟不上市场时，公司就出现问题；解决任何问题的核心就是:学习+成长+改变。
14、 带点工作在候机室里做，以防飞机延迟。
15、 上班时奋力直追，下班时身心疲惫，回到家不知其味，倒头睡，梦到升职，加薪，放假，心里美。愿每位在工作中努力奋斗的人梦想成真。
16、 你们好！理解一位学生家长的谢意，正因你们辛苦的工作付出，还正因你们给学生的爱。
17、 情绪转移很快。刚刚分离时还难舍难分，一把鼻涕一把泪，一副天要塌下来，没有你就到了世界末日的样子。但是一转身她就象是忘了，立刻投入工作，或是在另一男人身边安之若素。
18、 企业管理千条万条归根到底就是联想的管理三要素：建班子定战略带队伍，一把手的全部工作都应该围绕这三要素展开。用核心价值观来建班子，用行业认知来定战略，用企业文化来带队伍。
19、 一步一步来，先找个工作，稳住第一步。你可以选自己最喜欢的，选不到，第二个也行，第三个也行，别忘了，人生不是在这儿结束的，我可以再继续寻找下一个。
20、 【含胸塌背的危害】心肺位于胸廓。器要发挥正常功能，首先要依赖于本身良好的形态结构和宽敞无碍的工作场地。是含胸塌背，心肺功能必然受到影响，尤其使呼吸变得轻浅，长此以往，对身体危害很大。如钟保持良好正确的坐姿，多做扩胸运动，有意识地练习腹式呼吸，获益良多。
21、 【快乐工作的小方法】尽可能及时处理那些棘手的邮件、任务、电子邮件、电话。延意味让事情更棘手，解决难题，会让你振奋人心，士气高涨。于那些不必知道的东西保持不闻不问。天至少出去一次，可能的话，去散散步。光与运动对你的注意力，心情，以及对于信息的吸收都是有益的。
22、 【80/20的神奇定律】⑴销售员第一印象80%来自衣表，20%来自产品。80%的利润来自于20%的项目或客户。80%的客户嫌价格高，20%的客户认同产品价格。80%的客户拒绝20%的客户接受。80%的时间是工作，20%的时间是休息。成交的80%来自沟通，20%来自产品本身。
23、 唯有拥有淡定的内心，才能真正细细品味生活的滋味。生活、工作、人生，是苦还是乐，只在一念间。而我们要做到的就是以一颗清醒淡雅的心面对诱惑，耐得住寂寞，受得住清贫，以淡定超然的态度来应对一切。
24、 如果不是你的工作，而你做了，这就是机会，但是机会总是乔装成麻烦的样子，而让人无法抓住。麻烦来了，一般人的第一反应是逃开，因此也就错过了机会。
25、 工作中只有用心做事，才能学到更多，学到的任何技能和知识都可能成为自己未来的生存工具，工作是一个人生存的手段，是幸福人生的保障，没有工作生活会变得怎样？用心工作，过好每一天，干好每一件事，总有天会有所收获，对自己没有坏处。
26、 思想是存在于工作之外的。如果一个人，能把思想和行为统一在工作之中，那是有决定权力的领导。有句针对事业单位的工作人员的网络时髦语言：思想有多远，你就滚多远。你的思想仅是可以存在于你有权利去作决定的范围内。
27、 完成工作的方法是爱惜每一分钟。——达尔文
28、 不要在怀疑与恐惧中浪费生命l投身于工作中吧，要充分相信，在这一小时工作中的正确表现将会为接下来的数小时甚至是更长的岁月做出最充分的准备。
29、 人生有几件绝对不能失去的东西：自制的力量，冷静的头脑，希望和自信。自信就是自己相信自己，自己信任自己。如果自己都不能相信自己，别人又怎么会相信你呢？自信是成功的钥匙、源泉和动力，自信是乐观向上的精神。树立了自信才能使自己做出正确判断，才会有一往无前的勇气，才能往成功的路上迈出坚定的步伐。缺乏自信，心理上就会产生的自我鄙视、自我消极、自我畏缩。每个人都要增强自身的自信心，受到挫折不气馁，遭到失败不灰心，得到顺利不自负，这样才能适应社会，实现自身的自我价值。自信不是自负，不是傲慢，而是激励自我克服困难达到目标的能源。无自信做事将会一事无成，将会被社会遗弃，有自信做事将会事半功倍，在工作、生活中成为强者，在社会上将会满面春风。信任自己，相信自己的能力，克服前进到路上的困难和坎坷，努力实现自己的追求与梦想。
男生说说职场经典语录
30、 【找工作要认清选择的重要性！】决定我们一生的好工作，不仅是我们的能力，而更重要是我们的选择。
31、 【捉住黄金时间】经研究发现，比别人早起的人，生活更从容，更易接近成功，这是因为早晨的一小时与晚上的一小时效率非常不同。多成功人士都善于抓住一天中最黄金的时段用于最重要的工作与学习。如美国总统奥巴马，每天7：30就一开始自己的工作。
32、 工作不顺心，不要紧，大不了换个环境；婚姻中不开心，不打紧，大不了冲破围城。
33、 【为什么别人比你挣钱多？】1.他们完成任务；2.他们有着积极的态度；3.他们更显眼；4.他们被认为拥有更高的职业潜能；5.他们工作更为努力；6.他们处于那些对公司业务有更大影响的位置；7.老板对他们的评价更高；8.他们更加灵活；9.他们和同事以及同僚关系更好；10.他们更会协商。
34、 学习着，是充实的。工作着，是快乐的。生活着，是美丽的。让我们共同拥有一个充实、快乐、美丽的人生。
35、 你不能左右天气，但你能转变你的心情，今天不努力工作，明天努力找工作。
36、 【选择的时候不要任何理由】1、因为你是你，你想做的是你自己的事情。有人认为或感觉你的委屈和痛苦。年薪代表什么？是你的个人价值还是你养家糊口的依靠。意识里面不要有抱怨和无奈，生活本无奈，何苦让自己更无奈呢？4、工作就是工作，没有太多的感情。
37、 本人自中学开始就养成凡事应该从基层做起，并且不能把自己的能力定位过高的性格习惯，所以我在校期间无论从事什么工作都是从基层做起，尽量把工作约束在自己的能力之内，脚踏实地的工作。但只要有机会，我一样会进行更高的尝试，让自己的能力继续升级。
38、 【颜色=理想职业】黑色→拥有权力的工作或是隐蔽自卑感的工作；白色→具有崇高理想不惜努力的工作；红色→具有领袖气质适合外向型工作；粉红色→具有丰富的知识性格温柔；蓝色→富有理性善于协调是慎重派适合原则性强的工作。
39、 一个职工，如果平时工作马马虎虎，我会十分生气，一定会批评。但他有时做错事，你应该给他机会去纠正。
40、 你负责貌美如花，我负责赚钱养家，你负责轻松悠闲，我负责工作挣钱，你负责开心幸福，我负责操持家务，你负责快活天天，我负责爱你永远！
41、 那些口口声声说爱情最伟大却吝啬于工作或事业上付出努力的男人，不思进取，过着混沌的生活，一贫如洗，却整天梦想着能有一天成为爱情的幸运者，还要求自己的女人十全十美，殊不知那些洞悉世故的女人在发出择偶标准时，往往会设置一定的金钱门槛。她们大多数人其实并不是真正的拜金者物质化的女人，她们只不过想通过金钱这一关来检验一个男人对生活对爱情对婚姻的认真态度，如果男人爱她，就会努力工作，积攒金钱，尽全力不让她受苦受累。
42、 昨天是一张废弃了的支票，明天是一笔尚未到期的存款，只有今天是你可以支配的现金。工作就像爱人，虽然有时跟你闹矛盾，可是天天都要见面。兴趣就像情人，虽然让你激情燃烧，可是不能代替面包。
43、 【女人幸福的经典语录】很多人抱怨工作本身太枯燥，然而，问题往往不是出在工作上，而是出现在我们自己身上。果你本身不能热情地对待自己的工作，那么即使让你做你喜欢的工作，一个月后你依然会觉得它乏味至极。此，如果环境迫使你不得不做一些令人感到乏味的工作，你应该想方设法使之充满乐趣。这种积极的态度投入工作，无论做什么，都会很容易取得良好的效果。
44、 如果你是老板，你可能并没有针对特定决策的最后期限，但不要让决策被无限期拖延是很重要的。让你的工作团队以及至少一位心腹或指导者知道时间限制，以便能够让你对决策时间负责。如果你特别不愿意承担风险，就请你的心腹/指导者在你滞留了决策过程的时候向你提出质疑和说明。
45、 要想得到，就得先付出，并且珍惜自己的工作。平时我们都是为了高薪或是其他什么好的福利，而选择职业，唯独没有想到的就是：我们能为公司创造多少财富？试想，没有自己的付出又怎么能有想要的收获，要想得到就必先付出。
46、 生活是一种不断的竞争和自我超越。不管你是什么身份，做什么工作，都需要全部的投入，千万不要抱着一种“客串”的心理，得过且过地混日子了，那是最划不来的事了。
47、 在完成自己工作的情况下去帮助别人，这样会增加你的人缘。
48、 我们活在一个选择的时代，选择学校、选择工作、选择伴侣。但是与选择共存的条件，是放弃。
49、 工作之中，面对失败和挫折，一笑而过是一种乐观自信，然后重振旗鼓，这是一种勇气心。
50、 许多工作，我们不知道却冒充知道。
51、 把烦恼写在纸上烧掉。可以说，在生活中，工作中，我们都会遇到烦恼。烦恼是我们的绊脚石，我们应该抛开烦恼，把它写在纸上，然后烧掉，这样我们才能全身心的投入工作当中。
52、 为什么许多人没有了自己真正的兴趣，没有了快乐工作的能力？我认为问题就出在价值观。不求优秀，只求成功，而成功又只是用外在标准衡量，结果一定是不快乐，不成功当然非常不快乐，成功了也只是薪金、利益带来的肤浅的快乐，工作本身仍然是不快乐的。
53、 我们在不知道什么是大学时就上了大学，我们在不了解专业时选择了专业，在不知道什么是工作的时就开始找工作。很多时候，我们因为不了解而选择，因了解而放弃。
54、 宝剑锋从磨砺出，梅花香自苦寒来。想干出一番事业或做好一项艰苦的工作，没有忍辱负重的思想准备，是不可能干好的。面对困难和挫折，需要的是勇气和方法，而不是眼泪和鲁莽。这正如人们常说的那样，大行不顾细谨，大礼不辞小让。不要斤斤计较，不要被一时的困难所吓倒。在把握好自己的同时，走自己的路，让别人去说吧！
55、 【如何做好工作计划？】所谓工作计划，就是让上级知道，你想干什么，准备怎么干，要给你多少预算，最后怎么衡量你的结果。好工作的前提是做好内部提案给上级讲清楚你的工作计划，然后再去细化和执行，执行过程中及时通报重大节点。
56、 这就是最华丽的转身，虽然心有不甘，但是痛苦的折磨反而让自己没有精力去经营你的工作或学习。
57、 繁忙的工作让大多数白领女性超出生理和心理所能承受的正常范围，长期在这种状况下工作会常常出现应激状态，这将对身心造成严重的伤害。
58、 成功之道无他，惟悉力从事你的工作，而不消存沽名钓誉之心。——朗费罗
59、 为来日做筹备的最好方式就是集中你所有智慧，所有的热情，把今天的工作做得尽如人意，这就是你能敷衍将来的独一办法。
男生说说职场经典语录
60、 人生如戏，苦乐同台；生活如菜，酸甜兼备；工作如河，波澜壮阔。一件事故的发生，衡量不出一颗心的淡定，而一颗心的淡定，却能影响一件事的解决结果。一个人的深度，衡量不了一颗心的从容，而一颗心的从容，却能彰显一个人的深度。
61、 【水嫩肌肤需保湿滋润面膜】经常保养肌肤的妹纸，在脸上已经非常好的，但是不代表不需要再敷面膜了，而是需要坚持使用保湿滋润的面膜，每个星期给肌肤一两次喝水的机会，让肌肤常常可以停下脚步，好好舒缓一下，但是日常同样坚持清洁与护理工作，切不可有丝毫懈怠。
62、 工作上你勤劳，可能还不及悠哉轻松的人升迁的快，于是便落寞。
63、 【员工语录】每个人都有发展自己能力的需求，培训的激励对于青年人是尤为的有效。过培训，可以提高员工实现目标的能力，为承担更大的责任、更富挑战性的工作及提升到更重要的岗位创造条件。
64、 【善良最低境界】看见别人有错，如果帮不了，不落井下石也是一种善良；看见别人伤心难过，如果不安慰，不幸灾乐祸也是一种善良；看见别人有难，如果不想帮，不趁火打劫也是一种善良；看到工作需要，如果帮不上，不帮倒忙也是一种善良；看到国家有难，你不想出力，不当汉奸也是一种善良。
65、 人生本来是很有聊的，出生上学成才青春恋爱工作结婚生子更年变老我处于青春晚期，青春早期的时候，天知道，所以有很多不可能发生的事情发生了，有很多可能发生的事情却没发生。
66、 工作方法，简单来说就是：①凡事有记录（目的是将来追溯或者总结）；②凡事有计划（有目标、有方案、有风险应对）；③凡事有执行（计划实施和数据收集）；④凡事有检查（结果如何、计划如何、实施如何）；⑤凡事有改进（好的成为标准推广、差的补救改进）。
67、 把工作当做一项事业来做，把自己的职业生涯与工作联系起来，你就会觉得自己所从事的是一份有价值、有意义的工作。
68、 从那以来在工作上遗忘帮助无奈，无奈也帮助遗忘。但是遗忘和无奈很少一起出去玩，因为绝情对无奈的看管，我们在一起的时间就是在上班的时间。即使这样遗忘和无奈也是很开心。
69、 【周日晚上表白更易成功】澳大利亚的科学家研究发现，周日是表白成功率最高的日子。是因为周日晚上，大部分人已经进入工作状态，不太愿意出门参加社交活动。是周日晚上，人容易产生沮丧和失落的心理，心理防线较低。
70、 我不让工作追求，而是去追求工作，常常努力于完全统驭工作，而不做工作的奴隶。人大凡具有完全统驭工作的信心，精神就必然振奋。
71、 人生的八个真相：①真正的闲，是心灵中超然物外；②真正的忙，是工作里浑然忘我；③真正的退，是处世时自然低调；④真正的进，是做事中泰然担当；⑤真正的静，是生命里寂然涤思；⑥真正的动，是世路上毅然向前；⑦真正的美，是心灵深处的纯真；⑧真正的爱，是不顾一切的付出。
72、 夜幕拉下了，凝目远望，田地里还有工作的农民，虽然他们已经工作一天了，但是我仍可看出，在他们那疲惫的神情下还藏着一丝的喜悦。我想他们是因为田里的农作物将要成熟了，所以再疲惫的神情下还藏着一丝的喜悦。因此，我也高兴了起来。
73、 工作不会害你，只有人才会害你。
74、 现在的学生总是给我一种特别悲观的感觉。每次和身边比我小一点的朋友聊天，他们总是会很无奈的说，谁知道以后出校门了，能不能找到工作。其实，工作到处都是，只是找到合适自己的工作不是那么的容易而已。在学校的时候，要好好的享受着属于自己的大学生活。因为，离开学校之后，真的不是我们想象中的那么美好。当然，也没有我们想象中那么恐怖。
75、 现在，越来越多的人们开始抱怨工作比以前更有压力。许多专家指出这是现代社会发展必然的结果，无法避免。
76、 每天早上醒来，第一眼看到的就是你，短暂的亲昵，起床，洗漱，做早点，怀着一份美好的心情奔向外面的世界。下了班，或者在外面随意逛逛，或者买菜回家，做点小菜，暖暖的灯光，吃完饭，聊聊心事，排解白天工作的压力。
77、 要会找工作里的欢喜、快乐，还要会把欢喜、快乐传播给人。
78、 小女性做些小女性该做的工作，把自个搞的美点，把家搞的洁净点，把孩子搞的有素质点。
79、 我觉得吧，考研最好还是辞职考，不要在职考。这最重要。其实努力准备研究生肯定能考上的，只是学校好坏。边工作边考研考不上反而浪费时间。
80、 不停的专心工作，就会成功。
81、 世界上没有卑微的工作，只有在工作中奴颜婢膝的人。
82、 建议公司以弹性工作时间运作，以提高工作效率。
83、 当慵懒的你，舒服的依偎在床上，清晨的第一缕曙光，照耀在你的脸上。新的一天，就开始了。你将斗志满满的准备开始忙碌一天的工作、学习。
84、 痛苦并非必然的结果，幸福亦非遥不可及，全看你用什么态度去涂画自己生活和工作。
85、 谈到隔壁格子间的同事，假如你是经理，下面这个调查结果应该引起你的注意：你的一些直接下属可能希望你坐得远一点。调查发现，38%的人宁可做一些令人不快的事情——比如选择增加工作量、坐在一个吃东西声音很响的人旁边，他都不愿意坐在老板边上。
86、 【如何与人保持距离】同事间相处愉快，气氛良好，大家心情愉悦，自然有利于工作效率的提高。公司与同事相处友好自然是不可或缺的，但必须要记住保有一定的安全距离。
87、 【你可能更适合从事另一项工作，尽管你学的不是这个专业】如果你对自己的现状不满意，那么，改变你的人生轨迹，从现在一开始。要去为受挫而烦恼，这是给你带来机的征兆；你可以发挥得更加充分，只是需要增加一点激情。
88、 生活变得富裕了，但我们却总是抱怨压力太大。家庭、工作、金钱甚至爱情婚姻，本该是快乐的所在，如今却变成了身上的枷锁。
89、 【求职指南】传统观点认为，在假期找工作非常浪费时间。年这个时候雇主没有招聘计划，所以那些找工作的人往往忽视12月，下决心在新的一年重新一开始。
90、 刚刚男票告诉我他新找了一份工作，叫宾部侍郎。听完后我深深地醉了。第一次听到有人把酒店客房部服务生说得这么高端大气上档次。
91、 炒两个小菜，喝两口小酒，打两圈小牌，睡两天小觉。工作的忙碌全丢掉，周末来点小情调，玩点小浪漫，保持小微笑，过好小日子，快乐又逍遥。
92、 【精品语录】兴趣不仅可以让人感到工作的快乐，减轻疲惫感，兴趣也是事业成功的助推剂。生快乐幸福莫过于在工作上取得成就，而最大的快乐莫过于在自己喜欢的工作上取得成就。一个人为自己感兴趣的事情付出，而不顾一切时，他获得成功的机会更大。来没有听说过一个人在自己不喜欢的领域做出什么惊天动地的成绩的。如华德·迪斯尼所说：“一个人除非做自己喜欢的事，否则就很难有所成就，要想快乐也就更难。
93、 只要你深信自我做的是对的，就不好让任何事情拖累你。世上的丰功伟业无不是对抗“不可能”的结果。重要的是不计困难，完成工作。
94、 我们应该选择积极的态度，在失败和挫折面前决不退缩，也不要给自己寻找种种借口。遇到领导批评的时候，不要总认为不是自己的错，适当转变一下态度，就会发现工作中自己欠缺的能力，从而积极地去改变自己，在工作岗位上做得更加游刃有余。
95、 【正确的捏肩膀手法】捏肩膀时，操作者站到后侧，距离受术者20~30公分。手自然搭在受术者的肩井穴（大椎穴与肩髃穴连线的中点）上，四指在前，拇指在后，双手向上、向中间轻轻提捏两肩肌肉，大约做15~20下即可。合长期伏案工作者，颈肩部软组织劳损、酸痛者。力要适度，以感到舒适为宜。
96、 只要你自强不息，成功之路就在你脚下1只有学习、工作上的欢乐，才是真正的、长久的欢乐1挫折，能使消沉的人更加消沉；也能使坚强的人更加坚强。
97、 事情你做着还顺利吧？工作当中不要太心急了，把心态放得平稳点儿，好吧？抽空也让自己放松一点儿。但愿我的爱能带给你一份清爽的心情！
98、 【对年轻领导者的5个建议】1、找到一个值得信任的导师；2、成立一个领导者发展组织；3、去一个公民或服务型组织做志愿者；4、去一个新的国家工作或旅游；5、问的要比回答的多。
99、 若要提高员工的生产效率，就要把员工的工作成果告诉他们，将他们囊括入整个生产过程。这样员工就可以看到可计算的结果和对公司的贡献。这比光让员工在生产线工作而没有对整个生产的参予感要有利。
100、 【不找我要股份的员工不是好员工】①一个公司从零一开始，第一年126亿，第二年316亿，第三年五六百亿。已经是世界奇迹了。小米是一个创业公司，如果这个人不在乎我们的股份，只是要一份工资不正确的工作，我觉得这个人不是我想要的，他没有创业精神。
101、 别埋怨生活现实的残酷,在年轻迷惘的时候就该停止空想,尽快拣一条前面有光亮的路走起来再说。路上你总会渐渐闹明白自己是谁,想要的究竟是什么。学会把工作内容一项项分解开来，相信能找到兴趣的另一面。
102、 任何时候，多感恩，能宽容，真正打动人的感情总是朴实无华的，它不出声，不张扬，埋得很深。沉默有一种特别的力量，当一切喧嚣静息下来之后，它仍然在工作着，穿透可见或不可见的间隔，直达人心的最深处。
103、 【找到工作的目标】职业生涯没有目标不行，目标太多不行，目标总变也不行。目标的处理方法是：选择、明确、分解、组合，加上时间坐标。标分解是在现实处境与美好愿望的实现之间建立可拾级而上的阶梯。
104、 感情的事情并不是谁能把握得了，为什么要被一个男人而让自己陷入不愉快的心情中呢一个不懂得欣赏你的男人，没有资格让你为他难过悲伤，离开那个不懂欣赏你的男人，这就是最华丽的转身，虽然心有不甘，但是痛苦的折磨反而让自己没有精力去经营你的工作或学习。
105、 你不可能每件事都做的好。通常你做的好的事情会给你带来很多快乐，也花不了太多时间。如果你的精力不够，就不要做那些很难的事情。设计你的工作来满足你想要的，那样会更有状态。
106、 带着热心去做自己喜欢的事每个人每天都有许多事要做，但要遵循一条原则，那就是要做你最喜欢的事。很多人在寻找工作的时候并不清楚自己真正要做什么，在很多情况下，都是做一些自己不喜欢或不得不做的事。
107、 人生之晨是工作，人生之午是评议，人生之夜是祈祷。
108、 我所享有的任何成就，完全归因于对客户与工作的高度责任感。
109、 做对的工作比把工作做对重要。
110、 千万小心猎头公司。他们更象是猎狗公司，他们嗅觉灵敏，对打探个人隐私有着狂热而又执着的癖好，往往是工作没给你找成功，却把你现在工作的公司，以前工作的公司闹得沸沸扬扬。
111、 一个伟大的人，需要聪明的资质、内在的干劲、勤奋的工作态度和坚韧不拔的精神。
112、 依禅宗法门，因缘相契便可于当下成佛，而非必须经历久远长劫的修行。禅门祖师千说万说，都是关于众生的这颗心如何与佛心相契，能够相契一分钟，就做得一分钟的佛，一天、一年、一生，始终不被万境所转，于当下的实相中生活、工作，虽在红尘也能身心自在，并从本然之心生发出佛的智慧与慈悲。
113、 法治是一种基本思维方式和工作方式，法治化环境最能聚人聚财、最有利于发展。要提高领导干部运用法治思维和法治方式开展工作、解决问题、推动发展的能力，引导广大群众自觉守法、遇事找法、解决问题靠法，深化基层依法治理，让依法办事蔚然成风。
114、 我的外婆，现在病危，我好想念我的外婆，可惜又因为工作关系，离外婆很远，工作也很忙，很难抽身而去陪伴外婆，作为外孙的我情何以堪！
115、 【尼柯拉耶维奇】缺乏对事业的热爱，才华也是无用的巴斯德立志是事业的大门，工作是登门入室的的旅途。
116、 俗话说，早起的鸟儿有食吃，我想那些小家伙们一定是在为今天的劳动分配工作呢。小鸟都如此，人更应该勤勉，于是伸了个懒腰，迅速起床，准备迎接今天的第一缕阳光。
117、 【员工语录】由于工作时间直接涉及薪资结算，往往是会直接影响到劳动者权益，故用人单位应当加以明确，如门禁记录是否作为统计工作时间的依据、员工的考勤记录是否须经相关部门核对校准。
118、 当我们还是女孩的时候，还无法意识到岁月的无情。随着时光流逝，女孩逐渐长大成为女人。繁忙的工作，家庭的责任，女人的角色也开始慢慢变得复杂，我们不再是当初那个无忧无虑的女孩。对家人和社会的责任感，让我们逐渐忽视对自己的宠爱。直到有一天，望着镜中熟悉容颜的退去，也只能无可奈何的叹息一声。
119、 工作是会呼吸的痛，它活在我生活所有角落。后悔骗你待遇很好会痛，恨老总不发工资会痛。想买不能买最痛，我发誓不再说谎了。
120、 如果你的计划太详细，并且你要求严格地去实现，你的生活将成为一幅定格画。当你顽固地在寻找好的颜色时，你将很难对整幅画进行整体把握。你失去了动态中对画面进行调整的机会，并且如果某种颜料用完的话，你可能被迫停止工作。
121、 【新时代选择老板的四大标准】第一要有形，即外形养眼，以便下属工作时候心情愉快。二要有心，即心态积极、积极乐观的心态是可以传递的。三要有运，即官运亨通，这样才能更有利于下属的才能施展。四要有情，即感情稳定，以免将个人情绪带入工作中。
122、 她当时听了有点尴尬，后来果真很少对我抱怨，直到冷不丁变出一个装修好的工作室。
123、 长假后的工作效率可能有所降低，不用着急。就像运动需要热身一样，可以先完成一些简单的工作，循序渐进。每工作30分钟左右后，在办公桌前做一些简单的放松运动。
124、 为了生活，我们选择了工作，为了谋生，我们还是选择了工作，在工作中我们身不由己、难免会遇到这样或那样的不如意，这也许是一种成长过程，每个人（yulujidi。com）必须要面对和刻制的，更是一种财富。《个人观点》
125、 不好不情愿地工作。不情愿，就必须没热情，没激情，没动力，就不会用心……那么，自然，在工作时，你就不会穷尽智力。做不穷尽智力的工作，就是浪费性命。
126、 我不想别人看出端倪，所以只好拼命的工作。
127、 一对情侣坐地铁去世纪公园，出站之后两人因为哪个口近而争执起来。男朋友坚持1号口，女朋友则执意要走2号口。无奈之下，男朋友只能求助于咨询台的工作人员。阿姨望了男孩子一眼，只说了一句：要去世纪公园就走1号口，要女朋友就走2号口。
128、 别歧视不入眼的工作，其实他们很赚钱。
129、 【女人幸福的经典语录】英国的诗人胡德曾说过：“即使到了我生命的最后一天，我也要像太阳一样，总是面对着事物光明的一面。对于乐观的人而言，到处都有明媚宜人的阳光，他可以一路纵情歌唱。使在乌云的笼罩之下，他也会充满对美好未来的期待，一刻都不会沮丧悲观；不管他从事什么行业，他都觉得工作很重要、很体面；即使他穿的衣服褴褛不堪，也无碍于他的尊严；他不仅自己感到快乐，也会给别人带来快乐。
130、 心定之后，便有了积极的心态，若是想将之付诸实践，还需要为自己的工作设定一个正确的目标。
131、 我们的满足应该来自我们的工作和生活本身，我们的快乐是为我们自己，而不是为了别人。
132、 【求职忌讳】供求两方都搭不上线，其中有几个问题比较普遍：①求职者的职业描述不准确。要一份什么样的工作？你对这份工作了解多少？你的能力是否支持？这是获得工作的前提②回答问题太“虚”。如问“遇到某某棘手的情况你会怎么办”，求职者说会“加倍努力”.
133、 生活是灰色的，除非有了渴望；渴望是盲目的，除非有了知识；知识是徒然的，除非有了工作；工作是单调的，除非有了爱。
134、 下班后，桌面上、电脑里不要放置工作文件、资料。下班前，应加密、上锁、关闭电源等，下班不早退。
135、 【执行——就必须执行到位！】请你问问自己的员工，什么是执行到位？现在用7个例子告诉你什么叫工作到位,1.汇报工作说结果；2.请示工作说方案；3.总结工作说流程；4.布置工作说标准；5.关心下级问过程；6.交接工作讲道德；7.回忆工作说感受。
136、 心理工作是民警精神生活的良师益友。
137、 淡泊是一种境界，要做到真正的淡泊，没有极大的勇气、决心和毅力是做不到的。平常岁月，拥有一份淡泊的心境，不是做现实主义的逃避者，而是在工作和学习之余，多一份清醒，多一份思考。
138、 【身处错误工作的几个信号】大多数人并没有那么幸运，可以把自己的兴趣变成工作。果你不能做喜欢的工作，其实还学些慢慢喜欢上自己手头的工作。果努力之后还是无法喜欢的话，也许就真的是在一个错误的职业路上了。
139、 现在工作步伐变得很快，越来越快，其实我很怕忽略很多生活里面的细节，无论亲情、爱情、友情，那些其实很重要，因为每天这个工作就怕视线变得很窄，心里变得很窄。
140、 【投资大师罗杰斯给女儿的信】1.不要让别人影响你：假如每个人都嘲笑你的想法，这就是可能成功的指标。专注你所爱：在真正热爱的工作上努力，就会找到梦想。普通常识不是那么普通：大众社会相信的常常是正确的。将世界纳入你的眼界保持开放的心5.学会思考。
141、 工作是一个人的基础生活手段，如果你连工作都做不好，你还能做什么。
142、 【巴斯德】立志是一件很重要的事情。工作随着志向走，成功随着工作来，这是一定的规律。立志、工作、成功是人类活动的三大要素。立志是事业的大门，工作是登堂入室的旅程，这旅程的尽头就有个成功在等待着，来庆祝你的努力结果歌德一个人无论往哪里走，无论从事什么事业，他终将回到本性指给的路上印度阴影和光线永远联系在一起，事业和人也互相分不开赫尔巴特使教育过程成为一种艺术的事业。
143、 人生因为有甜与苦，有好与坏，希望与无奈，所以生活才会更生动、更美好、更韵味悠长。工作中要多点理性，生活中多保留点感性。把生活琢磨的太透了，生活也就无趣了。
144、 告别烦恼，不是说就没有烦恼了，其实让人烦恼的事情会很多，自己身体的不舒服、工作不顺心、亲人生病了、朋友误解了……一切的一切都是烦恼的理由。然而，关键不在于烦恼是怎样产生或是怎样的无孔不入，而在于我们以怎么样的心态对待它。遇到烦恼，及时地调整好心态，让烦恼和我们擦身而过，向烦恼挥手道别。
145、 做好了手头现有的工作，才有可能做更具挑衅性的工作。
146、 学生不仅可以提高学习成绩，还可以获得在课本上学不到的工作经验。
147、 【激励与福利】1.激励是做到才给，福利是做没做都要给；2.激励是员工为自己而做，福利是企业为员工而做；3.不给激励的结果是员工可能不努力工作，不给福利的结果是员工可能放弃工作；4.激励是因结果而异，福利是因人的层次、工龄而异。度激励可能转为福利,经济性福利逐渐转化为激励。
148、 在一起生活久了，我们往往对家人的关爱熟视无睹，反而把自己在生活和工作中产生的不愉快的情绪宣泄在家人身上，这种行为，伤害的是家人的情感，破坏的是家庭的和谐。不要总以为最亲近的人可以包容你所有的坏脾气和坏情绪，真有情绪，也需要好好沟通。
149、 毫无疑问，在现实生活中，我们都还必须为谋生而工作。最理想的情况是谋生与自我实现达成一致，做自己真正喜欢做的事情，同时又能养活自己。能否做到这一点，在一定程度上要靠运气。不过，我相信，在开放社会中，一个人只要有自己真正的志趣，终归是有许多机会向这个目标接近的。就个人而言，最重要的还是要有自己真正的志趣，机会只可能对这样的人开放。也就是说，一个人首先必须具备快乐工作的愿望和能力，然后才谈得上快乐工作。
150、 表现真诚是唯一高尚的方式。这并不总是容易做到的，有时甚至会给你带来麻烦，就像下面故事中讲到的那样。有一个男孩与朋友们一块儿去餐厅吃饭，口袋里装着自己那份钱。他没有料到，朋友们不付钱就跑掉了，可是他却没有这样做。当他留下来，即使面对经理的严厉质询，他表现得仍然让人敬佩。他付掉自己的那份，并用身上所有的财物尽可能付清剩余的费用。可是经理却把钱都退给他了。从未开始的工作需要花费最长的时间才能完成。
151、 或许你不能支配自己的工作，但你能够使生活发生转变。
152、 也就是说在一天的最开始就完成那些最艰难最重要的工作。早上良好的开始会让你一天都保持高昂的情绪和积极的动力。这通常会使你这一天都十分高效。
153、 【渴不待江河而饮】渴不待江河而饮，井泉之水何所不饱？（《理惑论》）渴了不要等待喝江河的水，井水泉水也可喝。人生是短暂的，时间是宝贵的，必须利用一切可以利用的条件来实现理想的人生。如果不是绝佳的机会就不珍惜，那很可能会错过真正的机会。在你没有具备生存的本领时，就不要挑剔工作。这时你没有选择的余地，既然别人可以做，那你也能做。喝不到江河的水，井水泉水也可以喝。这不是消极，而是积蓄能力，是理智地等待机遇，也是在储备成功的能量。活着一天，就是有福气，就该珍惜。当我因为没有鞋子穿而哭泣的时候，我发现有人却没有脚。（佛陀）不要总是唉声叹气弄得好像别人都欠你的，不要总是愁眉苦脸，因为生活中还有阳光，活一天，就让这一天过得充实幸福，因为太阳每天都是新的。珍惜生活赐予我们的一切吧，活着一天，就是福气。乐观的人走过了人生的一半时会说：还有一半的生命旅程啊，一定要好好珍惜，于是他们快乐地走完了以后的人生。悲观的人会说：怎么就剩一半了呢？不够了啊，于是他们在自怨自艾中度过。而要怎么生活完全取决于你的心态，你有能力控制自己的心态。每天都对自己微笑，每天都对自己宽容一点，每天都生活得简单些。在我们还有机会的时候，给亲人朋友多一些关怀，给陌生人多一些爱心，给自己多一点时间做自己想做的事。简简单单生活，平平淡淡快乐，轻轻松松地过好每一天。生活就是知足，就是当你发现别人因为没有鞋穿而哭泣的时候，告诉他，其实你没有脚，但你依然活得很快乐！
154、 【管理语录】如果要调动下属的积极主动性，那么管理者就要做到自始至终“赏罚分明”。国心理学家亚当斯在研究分析人的积极性与分配方法的关系时指出：工资、报酬的合理性和公平性对员工的工作积极性有较大的影响。就是说，只要“赏罚分明”了，那么下属就会有比较强的进取心，他们的工作效率就会提高。
155、 【晒后肌肤如何补救？如何快速镇静修护？】选用天然成分，啫喱状的产品，例如芦荟胶厚厚敷于脸上或敷原液面膜，急速给肌肤降温补水。定要选用天然成分无刺激的产品哦~如果有红痒脱皮，建议出门一定工作好物理防晒，如果可以建议几天不要接触到阳光。症状好转再用以上产品。
156、 【彼得·创业贴士：自我管理的重要性】成功的事业，不是预先规划的，而是在人们知道了自己的长处、工作方式和价值观后，准备把握机遇时水到渠成的。我管理，需要每一个知识工作者，在思想和行动上，都要成为自己的首席执行官。
157、 人生最大的悲哀，是自己对前途没有希望；人生最坏的习惯，是自己对工作没有计划。有道之书尽读，明事之书多读，闲杂之书少读，邪妄之书不读。
158、 其实，很久了都觉得自己活的很累，由于某些问题，捣致了自己无意中形成了一种看不见，摸不着的深深的病态，总是自己和自己过不去，纠结自己，别扭自己，折磨自己，甚至于有精神自虐的倾向。对于情感，明明喜欢，明明爱，明明想要，明明想念，却故作沉着，故作冷静，故作不在意，故作可有可无。对于工作，明明负重，明明讨厌，明明歇厮底理的反感，却故意去做，故意去坚持，故意洋装喜欢，故意有刃有余。
159、 这世上有很多事情你无能为力，最爱的亲人突然离世，喜欢的工作一不小心失去，多年的友情突然就破裂了，那个自己很爱很爱的人已经不属于自己了，刚刚还在微笑的自己突然就哭了，本来还是欢声笑语的同学，眨眼各奔东西；有些事，真的。
160、 曾几何时，年少时的轻狂、自负，那么的锋芒毕露、自信满满，在时间的侵蚀中，在生活的琐碎中，不知不觉都已悄然不见，心中的理想与目标，也渐渐淹没于平平淡淡的工作和生活。
161、 首先要有清晰的目标，一个人能走多远取决于他能看多远，要知道心在哪里，收获就在哪里，不能太宠自己，该吃苦就要学会吃苦，吃得苦中苦，方为人上人。把工作做好，做出一般人做不出的漂亮结果，就不用担心人会发现不了，尤其不用担心你的领导发现不了。要记住，天道酬勤。
162、 工作舒适，随意懒做，生活辛苦；工作辛苦，苦尽甘来，生活幸福。
163、 坚定但不固执，活泼但不轻浮，勇敢但不鲁莽，沉着但不寡断，机警但不多疑，豪放但不粗鲁，老实但不愚昧，忍让但不软弱，谨慎但不胆怯，自信但不自负，自谦但不自卑，自爱但不自骄。遇到矛盾冷静些，碰到困难坚强些，了解情况全面些，处理问题慎重些，遭到讽刺忍耐些，受到委曲克制些，工作繁忙细致些，待人接物热情些。
164、 人生，可以痛苦，更要懂得追求快乐。我们现在做的工作，也许过于平淡，也许鸡毛蒜皮。但这就是工作，是生活，是成就人事的不可缺少的基础。对于敬业者来说，凡事无小事，简单不等于容易。
165、 十年，每个人（yulujidi。com）的生活都发生了很大的变化。除了毕业当年考上研究生的那一批，更多的同学毕业后工作，工作之后，又选择了考研究生。这大概是同学中最常见的人生轨迹。同学中的大多数，还是在县市，做着教育工作，甘当人梯。
166、 做人，要有一份内心的不声不响，有一份急迫中的不紧不慢，还有一份尴尬中的不卑不亢。最美的你不是生如夏花，而是在时间的长河里，波澜不惊。做人需淡泊，方能无忧；交人要真诚，才能长久。什么叫做理想生活？不用吃得太好穿得太好住得太好，但必需自由自在，不感到任何压力，不做工作的奴隶，不受名利支配，有志同道合的伴侣，活泼可爱的孩子，丰衣足食，已经算是理想。
167、 如果你生性淡泊，当然不容易发财。但也正由于你的淡泊，能得到朋友的尊敬与喜爱，所以，你会在无形中受到很多人的照顾。当得悉有人对你怀着敌意时，用不着愤愤不平，不妨对自己进行一番反省，想想自己平常在工作中在与同事交往里是否存在不妥之处。
168、 对于工作，我们努力着但不着狂。
169、 【随遇而安】随遇而安是真本事的一个表现。学会随遇而安，既能够使自己心平气和地学习、工作和生活，也能够使自己获得生存的良好环境。随遇而安不是安于自己的环境，而是安于自己的，心灵。
170、 你需要培养业余爱好。找点与你的工作完全无关的兴趣爱好，会让生活更加充实，比如跑步、画画、看小说或写作等。这些消遣能给你带来快乐，并让你能够在工作时候身心投入。
171、 奋发发奋，扎实工作，创精品工程，建一流电厂！
172、 爱情也好，工作也好，自我也好，都是需要经过大量的选择的。
173、 人们的行为，受习惯支配，而习惯的形成，源于人生态度和价值观。一个对别的事满不在乎，只在意喜欢的、“重要”的工作的人，可见还没有养成凡事认真的习惯，根源在于没有养成积极的人生态度和良好的价值观。只有端正态度，改善价值观，才能真正事业有成。
174、 快乐工作，工作快乐。不要向别人寻找快乐，要在自己内心培养快乐的因子。工作中的每一个环节都蕴藏着快乐。要让快乐不断扩张，鼓舞和影响自己以及周围的员工。
175、 做什么工作都好，就是不要选老师，因为老师有一点做不好，就会被学生鄙视。
176、 【三大时代已经来临】1、数据时代：数据不会骗人，一组数据说话比一大套文字报告来得更真实更可靠。过经营分析，更能客观反映企业和客户的实际状况。信息时代：互联网正在改变世界，信息化正在改变我们的工作和生活方式。圈子时代：人的成就不再只由自己的创造决定，而是由你选择的圈子决定。
177、 【出现节后综合征怎么做】(1)上班时提不起精神，可以喝点茶、咖啡提神，中午休息一会儿，让精力更充沛。然，刚一开始上班最好不要安排难度较大的工作。2)心理上接受这个状态。3)改变活动内容。
178、 【应聘语录】由于公司的差异性，对公司的内部福利也是应聘员工所关心的内容，如工作餐、制服、旅游等，尽管这些不是薪资内容，但这是企业的人力成本并分摊在员工身上的，这都是有利于吸引应聘者。
179、 如果你正在努力工作,争取去按时完成一项计划,却是遇到了严重的突发情况。这时，你就应当象是科学家一样的认真地分析局面：问题是怎样造成的？努力找出可处理现实问题的最好徐径。
180、 如果一切风平浪静，我们就无法判断与自己交往的人是成功者还是逃跑者。需要一场风暴才能辨别出谁是真正的水手，谁又是懦夫。这是艰难时刻的最大益处，它们告诉我们哪些人可以依靠，哪些人不可以。在家中，弱者是那些只会把问题复杂化，却不帮忙找到解决方法的人。在工作中，我们可以从那些总是抱怨、很少微笑、把工作视为负担而不是幸福的人中，找到失败主义者。
181、 敬业精神不是说体现在无休止的加班上，工作异常繁忙、经常性加班其实是工作没有做好的表现之一，加班只应该出现在紧急情况发生的时候，而不应该是一种常态。
182、 大多数企业用人时关心你的工作年资、职业背景，那么在一个职位上一段时间的停留也是一种增值,只是不要等太久，同一个企业内,若在同一个职位上徘徊两年以上是也就一种低级重复。
183、 对工作及事业不要好高婺远，眼高手低，大事做不了，小事看不上；处处表现出不满的情绪。记住，要从小事做起，并努力做到更好。
184、 好多人的思想都跟我背道而驰，这就代表我是正确的了么？书看得再多，跟他们讲道理，讲不通就开始吵架，因为辈分的问题，我就不说话听他们说我，但是自己感觉自己没有他们说的那么糟，你们说：这个社会是要谈钱的。但是钱就真的那么重要么？辞职了，换工作不过是想见识见识更多的人而已，反应怎么就这么激烈呢。真期待末日是真的，把这一切的虚荣全部消灭，为什么？因为钱这东西让你们踩到了我的梦。
185、 学生朋友来把学习爱，金榜题名是期待；工人同事来把工作爱，步步高升展风采；农民老乡来把土地爱，寸土寸金晒一晒。
186、 该是逍遥随风笑，莫要重提工作烦恼，放下提包，背起小包，夜市漫步，小街抒怀，和爱人牵手，和朋友欢笑，欢度下班后的开心每一秒。
187、 如果你很喜欢在某个部门工作，那么就尽全力在那个部门内建立关系。对于正在进行的事情要感兴趣，让人们知道你愿意学习更多的东西。在那个部门需要帮助时尽量帮忙前提是不要干扰你自己的工作，否则你的上司就会感到愤怒了。
188、 【五种伤害新员工的做法】1）沉浮靠自己原则：缺少必要的培训和指引；2）细目清单式方法：罗列大量职责，但不给重点；3）蜜月期原则：一开始，总是克制消极的工作反馈；4）设置高难度工作计划：过高估计新员工挑战目标的自觉性；5）门户开放的假象：认为新员工有问题时，自会来问他的意见。
189、 他们相约，毕业后，若工作稳定下来便结婚。幸福的味道，随处都闻得到。
190、 人死之后，当入土为安，入土不安的，那是僵尸，咱这条件有限，没有棺材来安放你们，也没有香火祭拜你们，我回去之后一定给你们多烧点纸钱，希望你们早去西方极乐净土，不要再来纠缠我们，我们的工作也很忙，能为你们做的只有这些了，贪得无厌欲求不满的可不是好孩子。
191、 不要总是忧虑你会得到什么样的结果。忧虑是幸福的大敌，忧虑来自于对你无法控制的事情的关注。一旦你开始采取行动，那么通常你就已经无暇他顾。专注于手头的工作而不是对可能出现什么情况的种种奇怪幻想。
192、 猪说假如让我再活一次，我要做一头牛，工作虽然累点，但名声好，让人爱怜；牛说假如让我再活一次，我要做一头猪，吃罢睡，睡罢吃，不出力，不流汗，活得赛神仙；鹰说假如让我再活一次，我要做一只鸡，渴有水，饿有米，住有房，还受人保护；鸡说假如让我再活一次，我要做一只鹰，可以翱翔天空，云游四海，任意捕兔杀鸡。活好自己每一天才最好。2011-09-2607:21
193、 【年轻人少走弯路的十大忠告】1、买个闹钟，以便按时叫醒你；2、如果你不喜欢现在的工作，要么辞职要么闭嘴；3、学会忍受孤独；4、走运时做好倒霉的准备；5、不要像玻璃那样脆弱；6、管住自己的嘴巴；7、你失掉了机会，自有别人会得到；8、若电话老是不响，你该打出去；9、不要草率结婚；10、写出一生要做的事，常拿出来看。
194、 情景：你碰到一个工作上的客户，她向来都回答说将会给你回电，但从来都没回过。她知道，她是你的一个重要客户，你不得不安排大量时间处理她的事务。如果她没在约定时间给你回电，你的整天安排都将被打乱，也无法按计划向其他客户履行义务。◎箴言：慈悲之心可以让你把怨恨转化为谅解，把畏惧转化为尊敬。
195、 人的情绪，但不要带情绪工作，除非它是激情。感情是没有智慧的工作，它会让你辛辛苦苦积累形象在瞬间摧毁。
196、 【管理语录】影响力可以说是管理者的核心能力，提升管理者的影响力对加强管理者的能力建设具有核心价值。为管理者，要合理地运用自己的权力因素与非权力因素，使团队形成凝聚力。理者既要加强学习、提高素质，还要树立良好形象，加强管理。重要的是管理者要注重严于律己，以身作则，以领导魅力带动、影响、促进员工积极改进工作，为实现公司的共同目标而努力奋斗。
197、 真正的幸福包含了一个人能力与天资的完全运用。从这句话里可以学到两点。一，你必须发现自己的天资。二，你必须完全的使用天资。运用天资工作，肯定能让你享受自己的工作，因为只有你才能完成这个工作。运用天资可以让你更快乐因为你能够在工作中得到最大的满足感。
198、 【CEO必鉴：有一种培养叫放手】世界上最困难的就是把一件你很拿手的工作交给别人，再眼睁睁地看着他把事情搞砸，而你却还能心平气和不发一言，那是培养人。界上最容易的就是把一件你很拿手的工作交给别人，再手把手地教他把事情做对，不给他犯正确的机会，那不是培养人，而是锻炼自己。
199、 为学习而工作，而不是为挣钱而工作。不要为钱而接受一项工作，而应该看重它能带给你的经验。
200、 勤奋学习和努力工作是成长的必经之路。
