我们面对不太熟悉的人，有时会不知道该说什么，今天就教你一招——把对方当成你的情人来对待，这样会产生更好的沟通效果。
【举个例子：】
在参加酒会的时候，你看着自己仰慕的大咖，却不知道怎么打招呼，宁愿做个小透明。
但如果把对方当成你的情人呢?你会让好不容易遇到的男生就这么擦肩而过吗?那种想要搭讪的欲望，会让你萌生很多点子。比如，观察他的细节，揣测他的喜好，带着你最美的笑容上前搭讪，肯定能让对方心生欢喜。 不管在生活中还是职场上，如果你不知道如何交流，不妨把对方当成情人。想办法去制造惊喜，这样会大大激发你的创意，试试看吧! 能真正爱上自己所做的一切，才是幸运的人。 【妙验证对方的感受】 在与人交往的过程中，我们常通过察言观色的方式来判断对方的态度和想法，甚至会直接问“你是不是不高兴了”。这样判断是非常主观的，对方可能会觉得你是个说话不留余地的人，使他反感。今天给你分享一个巧妙验证对方感受的技巧——描述、解释、请求。 先描述对方的行为，再做出自己的解释，最后请求对方澄清。 【举个例子：】 你发现老公最近回家之后都比较沉默，似乎有什么心事，你可以这样问：“你这几天一回家就不说话，你是不是在生我的气啊?或许你只是觉得这段时间工作比较辛苦，你能告诉我到底为什么吗?”◆魅力女性修炼手册用“验证感受”的方法提问，会让对方更愿意坦诚地说出想法，还能让对方觉得你是个贴心的人，赶快试试吧! 如果愿意思考对方的立场，沟通就会变得简单。 【你更受欢迎的吐槽公式】 吐槽就是指在日常的沟通中寻找有趣的切入点开开玩笑。适当地吐槽，可以拉近我们和朋友、领导、同事间的距离，成为他们眼中有趣的人，获得更多的机会。今天就给大家分享一个吐槽的公式——"不过+肯定”,也就是当别人对你说“我不行”的时候，用转折的技巧，把缺点变成赞美。 【举个例子：】 比如，同事对你说："我最近没怎么锻炼，又胖了好几斤。"这时你就可以回答：“不过，公司的其他同事都说你是万人迷啊!"这样回答，同事会很高兴："嗯，虽然我胖了，但是颜值还在。"这个回答既俏皮，又肯定了对方，可以让气氛更融洽。 只要巧妙运用这个公式，就不用担心谈话会冷场，还会给朋友留下好印象，你记住了吗?今日金句幽默，是一种看待世界的方式。 先自黑，别人才会愿意与你聊天在聊天时，最忌讳“拷问”别人，比如“你是做什么的”“你打算什么时候生小孩”,这种咄咄逼人的问题会让人感觉很不舒服。想要把交谈进行得更深入，我们不妨换个方式。今天就给大家分享一个小技巧——“抛砖引玉”法。 也就是，先做一个否定自己的陈述，让对方感觉不到压力，然后再抛出一个开放式的问题。 【举个例子：】 如果你想了解周围朋友的婚恋情况，你就可以这样开启话题：“我现在根本不想结婚，不想生小孩，可我爸妈天天催，都快烦死了，你想过什么时候结婚吗?你的爸妈催婚吗?你是怎么应对的，能教教我吗?”这样，相信就会有很多人愿意告诉你他们的婚恋情况了。把“抛砖引玉”法用起来，让交谈变得更亲切吧! 想得到什么，就先分享什么。 8想让别人答应你，话别说得太满有时候我们想约朋友或心仪的男神出去吃饭，可是对方一直婉拒，该怎么说才能让对方答应呢?其实，当我们想邀请对方参与一件事的时候，最常见的误区就是把这件事说得太完美、太诱人，以至于让对方产生很大的压力。 别人之所以会拒绝，不是因为他对聚会或对你没有兴趣，他可能只是害怕整个晚上困在饭局无法脱身。他的内心戏可能是“太多人要应酬可能会拖得很晚"“早走会不会让大家很扫兴”。 所以你可以试着减轻他的压力，这样轻描淡写地说：“今晚有个饭局，没什么事的话，一起去坐坐?打个招呼也好，你要是怕回家太晚就早点走，大家都很随意的，完全没关系。” 这样说，对方就会很愉快地接受你的邀约了。 不愿意做新的尝试，都是因为成本太大。 9别人说你是大龄剩女，你可千万别入坑我是个大龄单身女博士，可是总有人对我说：“女人学历这么高，没有男人敢要",该怎么回应呢?面对这种刻板的印象，如地域、年龄、性别，不管你是气急败坏地怼回去，还是试图讲道理，都没有跳出对方的打击范围。难道面对歧视，我们就只能默不作声吗?当然不是，更好的做法是站在更高的层次，对其进行“降维攻击”。 最有效的说法是，简单地回应对方：“你会这样想很正常。” 这句话的潜台词是，我跟你不是一个层次的人，你眼界比较低，我连反驳你都觉得没必要。这样，对方会觉得他没有戳到你的痛处，反而让自己落了个下风。 除了应对歧视，面对所有的不了解，我们也都可以用类似的方式应对。 层次高的人，才有不跟别人一般见识的心境。 8人谢人，一定要“挠到痒处”我们从小到大都被教育，别人帮了你要说谢谢，平时要嘴甜多夸人，但空洞的夸赞和感谢在很多人的口中都成了本能的反应，已经失去了它原有的作用。那么该如何恰当地表示赞赏和感谢呢?教你一招：针对他的美好品格进行称赞。 【举个例子：】 小张有一天兴奋地回家对老婆说，这是他工作几年来最幸福的一天。原来，这天老板把他叫过去说：“我很欣赏你，你是我遇到的最善良的人。当其他同事忙得不可开交时，你总会帮助他们，即使那些不是你分内的事。"听到这些话的小张惊讶得不知说什么好，这种被在意、被赏识的感觉让他热泪盈眶。 赞美的话谁都爱听，但只有你真的了解他的美好品格，才能说到他的内心深处，要不然别人只会觉得你虚伪。 比“呵呵”更可怕的是“谢谢”。
